久森
久森物业管理公司薪酬管理制度doc-人事制度表格(编辑修改稿)
0 元 /年 ，逐年递增，至 5 年后不再增长。 全勤奖：为奖励员工出勤而设的奖励项目。 具体 办法为当月满勤经理级 200 元； 其他员工 100 元。 半年奖、年终奖是为增强员工稳定性 和对员工辛勤工作、共同努力的一种福利，其操作如下： 半年奖的发放时间一般在每年的 7 月份，年终奖的发放时间一般在春节前。 半年奖的享受方法：当年在公司服务 5 个月及以上可全额享受，4 个月享受 70%，
久森木业常熟市场装饰公司设计师销售渠道公关策划案(编辑修改稿)
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