九通
20xx年义乌九通建设公司内部管理制度(编辑修改稿)
必须事后补假外，其余不经批准缺勤者，均以旷工论处。 第三条 请假职工的假期（如无特殊情况）从办理完请假手续之日第二天算起，至到综合办公室消假之日截止。 第四条 事假。 事假每月不超过二天，一次请假不超过四天。 第五条 病假。 职工请病假，必须持有县级以上医院的诊断证明，填好请假单，经主管领导批准后，可休病假，否则按旷工处理。 第六条 假期满 按时归队的职工必须到综合办公室消假