利索
三门安利索电梯公司培训制度(编辑修改稿)
培训计划应按进度有效实施。 4 凡公司新进员工须参加入职培训，了解和学习公司概况，企业文化、有关制度、办公礼仪 、业务操作流程规范等。 新员工入职培训原则上每周组织一次。 人力资源部在培训前 2日向应参加培训的新员工所属部门发出培训通知。 特殊情况不能参加培训者，应在收到通知后 1天内向人力资源培训负责人请假，经批准后可参加下一期培训。 培训采取讲座、参观、集体活动等形式。 5