派力惠泉
派力惠泉啤酒营销公司福州办事处管理制度(编辑修改稿)
该城市促销员评估，办事处经理签字。 如评估成绩 100%，方可享受 100%的服务工资。 级别 品级 指标 内容 I X≥ 100% 按实际销量来提成（底薪百分之百发放） II 100%＞ X≥ 80% 提成总额的一半（底薪百分之百发 放） III 80%＞ X≥ 60% 没有提成只发底薪 IIII X＜ 60% 发放底薪的 80% 提成工资： 促销员完成当月指标的 100%以上，享受