瑞阳
台州市瑞阳宾馆规章制度(编辑修改稿)
的，按照劳动合同的约定支付员工工资；停工停产超过一个工资支付周期的，发给员工基本生活费，基本生活的标准不低于劳动合同约定工资的 80%。 第 32 条 员工因工或非因工负伤或生病住院（需出 示 医疗机构的相关证明），在医疗期内的，其病假工资不低于最低工资标准的 80%。 第 33 条 因员工原因给 宾馆 造成经济损失的或 依照宾馆的规章制度对员工进行处罚的罚款，可从员工的工资中扣除