三季度

C≥1200 元且留存到第 4个月，第 5个月发放预留部分的 50%；留存到第 6个月累计期缴 FYC ≥5400 元，第 7个月补发预留部分的另一半。 9 六、大行动规则（新人奖励） 新秀形象奖 新人在首月期交 FYC≥ 1200元 ， 奖励精美展业包一只。 10 六、大行动规则（新人奖励） 新秀成就奖 连续 6个月累计期交 FYC达成相应条件即可享受相应奖金。 累计期交 FYC （元） 奖

上半年消费需求持续快速增长是经济运行中的一大亮点，也是经济由偏快向正常增长平稳过渡的重要支撑。 上半年累计完成社会消 费品零售总额 51043 亿元，名义增长 %，增速同比提高 6 个百分点，扣除价格因素，消费实际增长 %，同比提高 个百分点。 消费需求名义和实际增长皆创近年的较高水平。 初步核算，上半年投资需求和消费需求对经济增长的贡献率分别为 %、和 %，消费贡献率大于投资贡献率 个百分点

借股权方案营造好氛围； 预热和炒作 ⅹ ⅹ 之星表彰会； 明确各营业单位 ⅹ ⅹ 之星占比目标，展开竞赛，提供交流平台。 机构合众之星推动建议 18 目 录 ⅹ ⅹ 之星的力量 ⅹ ⅹ 的推动 主管活动率指标的改善 红色之旅（北京站）方案 个险队伍投资权益认购方案 19 ⅹ ⅹ 总裁提出三季度两个不低于： 非万能险保费占比不低于 60% ⅹ ⅹ 保费占比不低于 15% 推动 ⅹ ⅹ 销售 20

手机 万部 8421 % 小灵通 万部 % 程控交换机 万线 % 移动基站 万信道 % 电话机 万部 % 资料来源：信息产业部 第二篇 20xx 年下半年展望及结构性分析 运营商各自探索自身核心竞争力 05 年，我国 6 家主要电信企业均取得了不错的业绩，利润总额达同比 04 年增长 %。 但是各运营商的实力依然悬殊，赢利能力差异较大，中国移动依然一枝独秀。 面对网络融合和 3G

共 8 页 机械器材工业协会对 748 家生产企业的统计显示．全行业实现出口交货值 36． 45 亿元。 比 20xx 年同期增长 17． 98％。 纺织机械产品出口率为9． 87％。 另据海关统计，截止到 20xx 年 9 月底，纺织机械产品的出口值再创新高．纺织机械产品出口 8． 87 亿美元，同比增长 39． 93％，增幅提高1． 32 个百分点。 前三季度已超过 20xx 年全年纺机产品

86 31 50 47 同比增长 203% 54% 50% 15% 11% 3% 19% 36% 40% 46% 50% 61% 管理 资 源 网 中 国 最 大的保 险资 料下 载网 ww 16  分公司 XX人力增长情况  各中支 16月 XX人力增长情况  各中支 6月底 XX之星情况 （三） XX人力、 XX之星增量 17 分公司 XX人力增长情况 分公司 1月 2月 3月 4月

规格激励培训。 培训由省公司总经理室领导带队到旅游景区组织实施。 市公司双百位次奖 以 7 月 1 日 — 9 月 30 日的 十年期保费排序为标准，市 公司的“双百精英”在三季度能够保持在市公司“双百位次”的，奖励其参加市公司的激励培训。 （ 未 在三季度 末 保持“双百位次”的，保留其资格）。 红旗直辖奖 竞赛期间 ， 直辖组合计 十年期及以上保费 8 万元 以上 、举绩 3人以上的直辖组

下： 1)分区经理财务补贴计划： 项目 发放条件 发放金额 发薪日 腾飞奖 首爆日直辖组达成：主管本人实动 +1 个直接新增实动人力； 首爆月直辖分区新增直接育成1 个组或新增间接育成 2 个小组。 首爆月 30 个实动人力或 30 万标保 10000 元 随首月佣金发放 首爆月 20 个实动人力或标保 20 万 5000 元 首爆月 10 个实动人力或标保 10 万 1000 元 达标奖

奥拓 ” ＡＣＳ 新品上市以及试乘试驾活动７月２１日在北京拉开帏幕。 这是中国制造的首 款带 “ 自动离合器 ” 概念轿车的上市推介活动。 厂方宣布的市场售价为３．３８万元，全国各销售网点即日接受预订。 与其它厂家手挡与 “ 自动波 ” 动辄差价上万元不同，江南汽车此次 “ 自动奥拓 ” 宣布价格为３．３８万元，与手挡相比仅差４０００元。 （３）哈飞路宝青春版上市 ８月１日， “

三季度炭黑主要指标增幅对比状况 14 图 17： 2020年炭黑主要指标同比增长趋势状况 2020年前三季度完成现价工业产值同比增长 %，实现销售收入同比增长 %；炭黑总产量同比增长 %，其中湿法炭黑产量同比增长 %。 实现出口交货值同比增长 %；出口率（值） %，与去年同期相比增加 个百分点；出口炭黑同比增长 %，出口率（量） %，与去年同期同比增加。 废橡胶综合利用 废橡胶 51家重点企业