三木

车津贴、午餐补贴等；  保健薪酬部分：包括住房公积金、基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、职工生育保险、补充养老保险、人身意外伤害险等； 第六条 不同类型人员根据实际情况进行不同组合，详见附件一《各类人员薪酬组成表》。 第三章 固定工资 第一节 基本工资 第七条 基本工资标准以当地政府发布的企业最低工资标准计算，并随着当地政府发布的调整标准而调整。 第八条 根据公司有关管理制度

175 175 200 230 230 264 304 304 350 400 400 460 528152 175 200 200 230 264 264 304 350 350 400 460 460 528 600152 175 200 200 230 264 264 304 350 350 400 460 460 528 608175 200 230 230 264 304 304

部门职责文件 福建三木集团股份有限公司 新华信管理咨询 第 6页 投资管理部部门职责 投资管理部是负责公司资 产管理、对外投资项目管理和代表投资方对公司所投资企业进行管理的部门。 投资管理部向公司领导负责，具体职责如下： 1. 组织制定公司对外投资企业管理办法（财务人事等专项职能管理办法除外），负责公司对外投资企业的管理工作，维护公司利益； 2. 调查、收集、分析对外投资企业经营状况

第 6页 投资管理部部门职责 投资管理部是负责公司资产管理、对外投资项目管理和代表投资方对公 司所投资企业进行管理的部门。 投资管理部向公司领导负责，具体职责如下： 1. 组织制定公司对外投资企业管理办法（财务人事等专项职能管理办法除外），负责公司对外投资企业的管理工作，维护公司利益； 2. 调查、收集、分析对外投资企业经营状况，编制统计报表，撰写投资分析报告提供领导参考

10 9 8 7 6 5 4 3 2 1 20. 我的上司及时表扬对组织做出贡献的个人。 10 9 8 7 6 5 4 3 2 1 21. 我对公司的奖励方法感到满意。 10 9 8 7 6 5 4 3 2 1 22. 我满意用来评估我的表现的准则。 10 9 8 7 6 5 4 3 2 1 23. 公司能提供良好的培训机会，以改进我目前的工作技能。 10 9 8 7 6 5 4 3 2 1 

00 230 230 264 304 304 350 400 400 460 528152 175 200 200 230 264 264 304 350 350 400 460 460 528 600152 175 200 200 230 264 264 304 350 350 400 460 460 528 608175 200 230 230 264 304 304 350 400 400