神典
神典机电设备制造公司员工工作守则(编辑修改稿)
申请表》，经调出部门、调入部门双方领导签字确认后，报人事部审核、总经办批准，由人事部办理调动手续。 第十二条 人事部发《调动通知单》一式三联，一联自存，其它二联分别发至调出、调入部门，并办理工作、工具或办公用品的移交。 第四节 人员离职 第十三条 员工离职分为“辞职、解雇、开除、自动离职”四种（试用期内员工及公司双方均有权提出辞职或解雇，而不负担任何补偿。 离职前须与公司结清各项手续。 ）