学院

................................................................... 110 劳动力灵活配置及赶工计划 ............................................................................... 110 做好协调配合管理工作 ...................

等最基础的工作抓起，认真 审核原始票据，细化财务报账流程。 按照分公司有关通知精神，我们又成立了资金风险安全检查领导组，具体制定了《资金治理办法》、《货币资金治理办法》、《工资资金治理办法》、《工程资金治理办法》等，将内控与内审相结合，每月都进行自查、自检工作，逐步完善了支公司范文最新推荐 13 / 36 的财务治理体系。 在今年的财务治理工作中，最重要的一点就是借助支公司的考核体系

单公示后一周类完成 ) 6组 ,每组由一个评委任小组长 ,在实践活动中考察综合素质 ,择优录取； ,可以是贴通知 ,打电话 (设置不同情景 ,如关机 ,无人接听 ,拒听等 ),考察其发现问题解决问题的能力。 对面试工作的几点要求 : ,不徇私舞弊 , 严格按照标准进行纳新 .一切以部门利益为重； ,确保无误； .只设一个教室 .人员过多可分两批进行 ,每轮正副部 长都必须在场； ；。

编号 1 工程建设标准强制性条文（房屋建筑部分） 2 建筑地基基础工程施工质量验收规范 GB502022020 3 地下防水工程施工及验收规范 GB502082020 4 建筑工程施工质量统一验收标准 GB503002020 5 混凝土结构工程施工质量验收规范 GB502042020 6 建筑施工高处作业安全技术规程 JGJ801991 7 施工现场临时用电安全技术规程 JGJ462020 8

系沟通，每学年至少参加 2次班集体会议，讲 1堂思想政治课，召开 1次专业讲座，组织召开 1次主题座谈会，指导 1次班班委会议，参与 1次趣味文体活动，协助班主任共商班风建设、学习生活问题，做好学生思想政治教育、民族团结教育、专业学习教育，推动班级学生党团组织建设、党团员发展、党建带团建、班级和谐稳定、校园文化活动等工作，同时及时了解学生的思想学习状况、行为趋向，大力营造良好班风、学风

跃、勇于探索、善于交流等特点，定期举办青年教师学术成果交流会或论文报告会，聘请专家、学者讲学，活跃学术气氛，促进学术交流。 （ 2）培养效果 目前，专业青年教师 93%获得了硕士学位。 青年教师 教学效果 得到了广大师生的认可， 在每年的 同行评价和学生评价中 ，青年教师均被评为优秀等级。 1名青年教师在学院举办的授课竞赛中获得一等奖。 近 3 年来，青年教师在省级及以上刊物共发表论文 70 篇

活动的安全组织工作由带队老师全权负责。 外出活动必须做好安全工作，落实各种安全防范措施，除不可抗拒的因素外，带队老师必须负责外出学生的安全。 四、参加外出活动的学生如不服从带队老师的统一组织和管理，若出现意外，由自己负责。 五、外出活动的审批程序： 1．班级或团支部提出申请； 2．班主任和带队老师签注意见； 3．教学系（部）作出意见，教学系（部）意见必须由系主任签名或加盖教学系（部）公章；

和《吉林建筑工程学院“节能减排活动月”活动方案》的指示精神，管理学院分团委认真进行贯彻和落实，在活动中注意引导学生养成节能减排的好习惯，形成人人关心节能、人人重视减排的活动氛围。 三、抓紧抓好辅导员、学生干部和学生党员这三支队伍的建设 为抓好 辅导员队伍建设，我们认真按照学校关于辅导员工作考评体系的要求，做好辅导员的日常管理和工作指导工作，积极召开辅导员工作会议，沟通和交流学生情况

活动的安全组织工作由带队老师全权负责。 外出活动必须做好安全工作，落实各种安全防范措施，除不可抗拒的因素外，带队老师必须负责外出学生的安全。 四、参加外出活动的学生如不服从带队老师的统一组织和管理，若出现意外，由自己负责。 五、外出活动的审批程序： 1．班级或团支部提出申请； 2．班主任和带队老师签注意见； 3．教学系（部）作出意见，教学系（部）意见必须由系主任签名或加盖教学系（部）公章；

建设和 8大中心，全院各专业共开展技术咨询和技术服务 20项（含重点专业及专业群 16项），开展横向课题研发和引入企业项目 15项（含重点专业及专业群 2项），产生技术专利和实现成果转化 5项，为 800名中职毕业生和社会人员提供在岗接受高学历教育的服务，培训技术人员 500人次，对口支援中等职业教育和三峡库区职业教育，培训教师和学生人数 300名以上，开展职业技能培训与鉴定 10000人次