烟草专卖局

人自学。 （三）月工作流程重点环节 月初： 分解工作目标任务。 月中： 组织人员检查督促分管工作的进展情况。 月底： 组织人员考核验收。 月上下旬： 同市场经理共同主持召开“三员”例会。 （四）季度工作流程重点环节 季末： 对专卖工作的季度进展情况进行分析、总结，提出今后工作的思路和打算。 （五）年工作流程重点环节 半年： 组织进行专卖工作时间过半、目标过半、任务过半的半年 26 检查、半年总结

的安全方针 ，进一步落实“以人为本”的科学发展观，强化安全管理，履行安全生产职责，杜绝安全事故发生，构建一个安全和谐的生产、生活环境。 今年，我局组织安全专题培训 16 次，含驾驶员车辆安全行驶培训 12 次；《安全生产法》、《消防法》培训 1 次；《烟草企业安全标准生产化》、《宜昌烟草商业系统安全技术标准手册》培训 1 次；“ 142”系统运行暨上线培训 2 次， 共 参训人数 235 人次。

为增强广大卷烟零售户和消费者知法、守法的自觉意识，积极营造全社 会共同打击卷烟违法经营行为的良好氛围， 中队每月开展一次法律法规宣传和普法教育，并从中结合真假烟识别相关知识进行宣传，主要以发放各种宣传资料和“重点”解说为主，在真假烟识别宣传中进行了假冒伪劣卷烟展示；全年共发放宣传资料 10000 份。 通过宣传，大大提高了烟草专卖 法的 知名度，不仅使 广大卷烟零售户和消费者

具及防护用品的使用方法，危险场所、危险部位、事故教训等。 经考试合格，双方在安全教育登记 表上签字盖章。 经三级安全教育与培训后方可分配到工作岗位，并指定专人负责包教，实习（试用）期满后，经技术操作和安全考试合格，报 安全保卫科 审核同意后，方可允许独立操作。 部门内部之间的工作调动，应进行第三级安全教育。 跨部门调动工作的人员应进行第二级教育和第三级教育。 上述人员经考试合格，才能独立工作。

证管理办法 的全面学习和运用，坚持在学中用 ， 在用中提高。 在工作中 不断提高自己的 执法形象 和 优质的服务水平，坚决 做到了 维护国家利益和消费利益。 三 、 加强自身作风建设 和 自我意识 在 全市行业开展以“抓队伍、正行风、促发展”为主题的作风整顿活动 为契机下 ， 全队伍上下在思想、作风、知识、能力、职业操守等方面，都能认真查找自身在存在的不足，使我队真正 成为一支政治可靠、作风优良

的收购标准、价格统一收购，其他单位和个人不得收购。 烟草公司及其委托单位对烟叶种植者按照烟叶收购合同约 定的种植面积生产的烟叶，应当按照国家规定的标准分等定价，全部收购，不得压级压价，并妥善处理收购烟叶发生的纠纷。 《 中华人民共和国烟草专卖法》第三十条 违反本法规定擅自收购烟叶的，由烟草专卖行政主管部门处以罚款，并按照国家规定的价格收购违法收购的烟叶；数量巨大的，没收违法收购的烟叶和违法所得。

零售户、消费者、群众比较集中的场所，加大对《烟草专卖法》、《行政处罚法》等法律 法规及假、私、非烟的危害性和识别方法的宣传力度，并通过典型案例，对零售户、消费者、群众进行警示教育，进一步增强零售户、消费者、群众拒假、打假意识，营造良好的法制宣传氛围。 二是

集的街区、娱乐场所、旅游景点、宾馆饭店、车站和货运部进行整治。 使制售、贩卖、假冒卷烟的违法分子受到重创。 （四）在市场检查中要多了解，积极培养线人，做到及时收集市场反馈信息并进行分析，对有价值的线索要重点调查、监控。 充分发挥卷烟联合打假的长效机制，力争实现卷烟打假网络案件的新突破。 四、目标任务 （一）通过加强新的《烟草专卖法》等法律、法规宣传，提高卷烟零售户的守法经营意识，营造依法经营氛围

保险方面。 重点检查补充养老保险及其他商业保险的购买、发放情况。 自查责任部门： 综合办 （四）工商企业之间交易不规范方面： 零售终端建设方面。 是否在工业企业零售终端项目实施中收受和索要赞助、奖金、补贴和贵重物品；是否指定宣传促销项目和供应商，将相关费用开支转嫁为工业企业宣传促销费用，零售终端卷烟展示柜是否由工业企业支付。 账外资产方面。 重点检查是否存在和工业企业之间互助庆典赠品

经济处罚。 即对违法乱纪示者处以 100— 500 元罚款。 对故意刁难、态度蛮横、多次违法乱纪示、徇私舞弊的，从重处罚。 五、监督举报电话公示 凡烟草专卖监督管理部门工作人员违法乱纪反本公示制度或出现其它违纪行为，知情者可直接向济宁市烟草专卖局整顿与规范市场经济秩序领导小组办公室举报，也可以向济宁市烟草专卖局监察科举报。 济宁市烟草专卖局整顿与规范市 场经济秩序领导小组办公室电话：