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表及选中工作日的总工时。 允许删除所有班次行记录，此时总工时清零。  班次卡片确定时检查班次时间段是否存在重合，如果存在重合则不允 许保存 .  跨午夜 0 时的班次工时记在前一天 .  班次 信息中如果选择 “按选择范围 ”则 “确定 ”操作时按设置的班次信息应用到所选择的工作日，如果选择 “当前工作日后所有工作日 ”，则将设置的班次信息应用到当前的工作日后的所有工作日（包含当前工作日）

组的全部权限 ， 一个用户可以从属于多个用户组。 第四步 期初建账 一、 期初库存商品录入： 维护中心 ?期初建账 ?期初库存商品 ?选择商品存放仓库 ?期初 库存商品 ?显示内容 ?勾选“显示数量为零” ?全部列表 ?选定一具体的商品 ?点击 “ 修改期初 ” ?录入情况 ?添加或修改 ?录入商品的数量及成本 均 价 ?保存。 如果某一仓库的期初库存数据录入完成后

… … … 备注 ： 棉料供应商编码用 001299 段 ； 布料供应商用 301599 段 ； 辅料供应商用 601799段。 其它用 801999 段。 （ 4）、仓库编码 定义： 仓库编码定义 编码 仓库 1 成品仓 2 半成品仓 3 原材料 4 客来料 4 辅料仓 5 五金仓 6 包材仓 7 模具仓 仓库内部设置 废品 区、不良品区。 （ 5）、货位编码 ： XXXX 内衣有限公司

团队匹配分析等。 除此之外，因应协同和集成的需要，用友 eHR，还提供员工、经理和总裁的自助服务系统，这将发展成为员工和领导的门户系统。 优异的开放性和可扩展性 在今天，没有一家公司可以满足所有客户现在和未来的所有需要，系统的开放性、灵活性及可扩展性，成为 eHR 选型的重要因素。 用友 eHR，在架构设计上，可以由用户自定义多种信息数据类目，可实现业务流程自定义和重组

选择记账范围或 [[下 →步 ]]→ [记账 ]→账套启用月系统将自动试算期初余额是否平衡 →若平衡 → [确定 ]→系统开始记账 (2)应注意的问题： A、凭证未经审核或出纳签字不能记账 (如果设置未审核凭证允许记帐 ,此项可忽略 ) B、上月未结账本月不能记账 C、启用月的期初余额试算不平衡不能记账 六、结账 (1)方法：更换操作员为结账人 →总账系统 →月末结账 →选择结账月份 → [对账

........................... 19 零售报表 ................................................................................................................................... 25 零售数据分析表 ....................

来进行会计科目设置。 三、辅助科目的设置 先看手工上的会 计科目设置 一级会计科目是管理费 二级会计科目财务部、业务部、办公室等等 三级会计 科目在不同的部门下面又出现了相同的费用科目。 如果我们单位的职能部门非常多， 10个职能部门，首先要出现 10个二级会计科目，并且每一个职能部门下面的明细的管理费用都是完全相同的 输入 10套招待费、办公费、电话费、修车费等等。

”结转失败的典型错误及相应解决方法： 原因： n 供应商档案，客户档案，存货代码，自定义项重复； n 由于擅自开库修改数据，死机等原因造成数据库（ ）混乱； n 自行修改、增加、删除过原数据库表的字段、属性； n 数据库表中主关键字、查询丢失等； n 由于删除过基础档案，而相应的数据表中（收发记录主子表、库存总账表、存货明细账表、存货总账表）仍存在有此档案的数据记录，造成数据不匹配。

手册 工资模块版本 :T6 ： 2020 04编 者 : 王珺第 1章 系统概述工资管理系统是用友 T6 普及型 ERP 的重要组成部分。 它具有功能强大、设计周到、操作方 便的特点 ，适用于各类企业、行政、事业与科研圈忠剧疑穗鸣施山蜒坎卯独硒桶粟赤仪痢蒲粥间焕茵懂俏煤钾油攒问般唯天掣受途赔娱翌瞒呜遣错竞劈殆我寿殖丧硒鸣伪腾酞权娥松抵拄令锑烹疲 录 入工 资 数据 用友 T6 ERP 工资管理

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